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Stage Ressources Humaines : Soutenir les activités de recrutement et de gestion RH

Introduction

L’idée de rejoindre une manufacture de renom, ayant conscience de l’importance d’accompagner et de former ses collaborateurs par des professionnels du métier, vous réjouit ? Alors, rejoignez-nous.

Responsabilités

Afin de mener à bien sa mission, la/le stagiaire devra mener les actions suivantes :

  • Rédiger et publier des annonces
  • Aider au traitement des candidatures (réception, saisie de données, classement) et rechercher des profils dans l’outil de recrutement 
  • Organiser des entretiens de recrutement, gérer les agendas et les appels téléphoniques de l’équipe
  • Gérer la logistique en lien avec les entretiens : réservation et préparation de salle, accueil des candidats
  • Préparer les dossiers de nouveaux collaborateurs et soutenir l’équipe dans certaines démarches administratives

Profil

  • Actuellement en Bachelor in Hospitality Management
  • Excellentes capacités rédactionnelles 
  • Très bonne maîtrise des outils MS Office 
  • Flexible, rigoureux et organisé 
  • Doté d’un excellent esprit d’équipe
  • Stage d’une durée de 6 mois à partir de juillet 2022

Conclusion

Bénéficiant d’équipements à la pointe de la technologie dans un environnement motivant et favorisant le travail d’équipe, nous vous offrons un environnement stimulant, d'excellentes conditions de travail et des prestations sociales de premier ordre.

#LI-DNI