Stage : Soutenir l'équipe "Formation Nouvelle Génération"

Introduction

L’idée de rejoindre une manufacture de renom, ayant conscience de l’importance d’accompagner et de former ses collaborateurs par des professionnels du métier, vous réjouit ? Alors, rejoignez-nous.

Responsabilités

 

Pour notre division RESSOURCES HUMAINES, nous recherchons un(e) stagiaire MPC 3+1 dont les missions principales seront :

 

  • Soutenir les activités de recrutement : suivi administratif des dossiers de candidatures, planification des entretiens, rédaction de divers documents (contrats, conventions, etc.), demande et suivi des autorisations de travail et des certificats d’assurance AVS
  • Aider à la gestion administrative des stagiaires : création du dossier du personnel, saisie dans l’ERP (SAP) et bases de données Excel
  • Être en contact régulier (e-mail et téléphone) avec des personnes internes et externes à l’entreprise et répondre aux questions
  • Participer à l’organisation d’événements de recrutement
  • Gérer l’économat et les commandes de matériel

Compétences requises

 

  • Sens de l’organisation et de la planification
  • Esprit d’équipe
  • Autonome, rigoureux/se et méthodique
  • Maitrise de Microsoft Office (Word, Excel et PowerPoint)
  • Bonnes capacités de communication orale et écrite
  • Stage d’une durée de 12 mois à compter de mi-août 2024.

 

Merci de joindre à votre dossier de candidature : CV, lettre de motivation en français, bulletins de notes des deux dernières années minimum et éventuels certificats de travail et/ou lettres de recommandations.

Conclusion

Bénéficiant d’équipements à la pointe de la technologie dans un environnement motivant et favorisant le travail d’équipe, nous vous offrons un environnement stimulant, d'excellentes conditions de travail et des prestations sociales de premier ordre.

#LI-DNI