Chargé de Sourcing & Recrutement 80 - 100% (H/F)

Introduction

Pour notre entité Sourcing & Recrutement, nous recherchons un Chargé de recrutement (H/F) dont la mission principale sera d'être garant du processus de recrutement afin de proposer des candidats répondant aux besoins et attentes de la ligne.

Responsabilités

• Proposer une stratégie de sourcing candidats en tenant compte des enjeux Manufacture, des besoins de la ligne, des compétences recherchées et des environnements de travail.
• Développer et maintenir un vivier de candidats potentiels.
• Renforcer la collaboration avec les agences de placement et les cabinets de recrutement en lien avec les profils recherchés.
• Assurer un partenariat de confiance avec les lignes et répondre à toutes les questions liées aux thématiques du recrutement et du sourcing.
• Réaliser les entretiens de sélection avec les candidats.
• Présenter une shortlist aux HR Business Partenaires et aux Managers.
• Rédiger et publier les annonces.
• Participer activement aux évènements tels que forums, écoles en collaboration avec les centres de compétences.
• Contribuer aux réflexions sur l’organisation du recrutement et sur les améliorations qui pourraient être proposées.
• Gérer et analyser les indicateurs pour le pilotage des activités.
• Prendre part à des projets RH groupe plus globaux.

Profil

• Diplôme en commerce ou formation jugée équivalente.
• 3 ans d'expérience au minimum dans un poste similaire, en agences de placement ou cabinets de recrutement.
• Excellente maîtrise des techniques d’entretien.
• Promoteur des valeurs d’entreprise et ambassadeur de la culture.
• Esprit d’équipe, excellentes compétences en communication et aisance relationnelle.
• Orientation clients soutenue.
• Rigueur, organisation et capacité d’anticipation.
• Sens aigu de la discrétion et de la confidentialité.
• Maîtrise des outils MS Office et bonnes connaissances des réseaux sociaux professionnels.
• Français niveau C1 avec une excellente orthographe et une parfaite maîtrise de la syntaxe.
• Allemand et/ou anglais niveau C1, un atout.

Conclusion

Nous vous offrons un environnement stimulant, d’excellentes conditions de travail, des solutions de flexibilisation du temps de travail et des prestations sociales de premier ordre.

Nous vous remercions d'adresser un dossier de candidature complet (CV, lettre de motivation, certificats et diplômes).